Как служат в спецназе. Как попасть в спецназ России: требования к кандидату

Служить в спецназе можно и во время срочной службы. и после нее. Спецназ есть во всех силовых ведомствах: ГРУ, ФСБ, ПВ, УФСИН, ФСКН и внутр войска) .
Для того, чтобы попасть в спецназ после срочной службы необходимо иметь 1. образование (как правило во всех силовых структурах это офицерские подразделения) — точно узнайте в отделе кадров вашего областного управления той структуры, куда вы планируете идти служить. воинской части или в военкомате (если это касается армии и ВВ) .
2. годность по здоровью — 1 группа предназначения — определяет ВВК
3. рекомендация к службе в спецназе по итогам психофизиологического обследования — проводится в период прохождения ВВК
4. удовлетворительная сдача тестов по физ-подготовке и рукопашному бою (по 2 мин с 4 противниками) — вам расскажут что сдавать и нормативы
5. норм. результаты спец-проверок
Это самые общие требования — каждая структура может подразумевать дополнительные знания и умения. Раз решили узнать, как попасть служить в спецназ, изложим всю правду. Не надейтесь на легкие пути, халяву или поблажки. Все серьезно, на то оно и Подразделение Специального назначения. Подготовка сотрудников по особой программе, с использованием специальных средств и тактик для выполнения специальных операций. К такому допустят не каждого, уже изначально необходим определенный набор умений, навыков, способностей и заслуг. Итак, как попасть в спецназ различных подразделений (фсб, гру, вдв и т.д.).

1) Попасть в спецназ: требования
Независимо от того, что за подразделение спецназа Вам по душе: гру, альфа, спецназ ВДВ — как попасть туда, что необходимо, какие будут предъявлять требования — вот главное, о чем должны задуматься, желающие пополнить ряды спецназа.

Первое, что Вы просто обязаны знать наверняка — отслужить. Вот первый ключик к спецназовским рядам. Например, все элитные подразделения формируются из бывших солдат, прошедших службу в подразделениях войсковых частей спецназа. Вымпел, ГРУ, спецназ Альфа — как попасть? Идем служить, добиваемся высот. Нередко в такие подразделения требуется наличие крапового берета.

Поговорим об общих моментах, которые касаются службы в спецназе. Например, посмотрим, как попасть в спецназ ФСБ: каков алгоритм набора кандидатов. Всякий отбор состоит из нескольких этапов.

2) Первичный отбор

В спецназ ФСБ, как правило, берут прапорщиков и офицеров. Курсанты военных училищ зачисляются в качестве кандидатов на должности офицеров. При этом прапорщик должен иметь образование не ниже среднего, а офицеру необходимо высшее. Собственно, офицерских должностей в спецназе около 97%, остальные — прапорщики.

Возраст не должен превышать 28 лет. Опять же исключения могут быть сделаны для кандидатов с боевым опытом, пришедших из других силовых структур.

3) Физическое тестирование

Спецназ любого направления: Вымпел, Альфа, ФСБ, спецназ ГРУ — как попасть туда без соответствующих физических данных? Правильно — никак. Так что начинаем тренироваться прямо сейчас (если еще есть время). Ну, держитесь.
В спецназ ФСБ можно говорить об Управлении "А" и Управлении "В".

Требования физической подготовки для них различаются, для "А", они несколько выше. Кстати, отдых между упражнениями — лишь название. А за качеством выполнения следят очень строго, филонить не получится.
Пять минут отдыха — и стометровка за 12 секунд,

Спецназ – войска специального назначения, в разные года созданные в большинстве стран мира. Вопросом, как можно попасть в спецназ, озабочены многие молодые парни, но надо сразу сказать, что это не так просто и даже отличная физическая подготовка не всегда является залогом к успеху.

Как можно попасть служить в спецназ?

Интересуясь, как можно попасть в спецназ по призыву, можно не спешить: в любом случае сначала нужно отслужить в армии. Хотя стремиться стоит в разведку, военно-десантные войска и пр.

Необходимо дослужиться до прапорщика, а чтобы стать офицером, требуется диплом высшего военного университета или любого другого института образования подобного рода. Специальную подготовку можно пройти в Военно-дипломатической академии. Попасть в спецназ из армии можно только так: как-то по-иному не получится – чины ниже туда не попадают.

Требования к кандидатам очень сттрогие: рост должен быть не ниже 175 см, а возраст не превышать 28 лет. Физическая подготовка – на высоте. Воин спецназа тренируется без выходных и проходных. Ему необходимо сдать определенные нормативы, например, 3-х километровую пробежку за 10 минут, бег на стометровку за 12 секунд, подтягивание на поперечной перекладине – 25 раз. Все нормативы сдаются подряд, причем отдых между упражнениями таковым можно назвать лишь с натяжкой, а по завершении всего комплекса воина ждут три серии рукопашного боя с тренером или хорошо подготовленным человеком из офицерского состава.

Причем от кандидата ждут проявления активности, а не просто пассивного удерживая обороны. Кроме того, в казарме бойцы часто негласно проверяют друг друга, чтобы всегда быть в форме. Но и попав в ряды спецназа, можно «вылететь» из них, не пройдя испытания голодом в течение недели и отсутствием сна до нескольких суток.

Что нужно, чтобы попасть в спецназ?

Решающую роль в принятии решения может сыграть рекомендация уже служащего в спецназе человека, либо высокопоставленного чина вооруженных сил. Человек должен быть абсолютно здоров как физически, так и психологически. Кандидата ждут долгие беседы с «врачевателями душ», проверка на детекторе лжи и проверка всех ближайших родственников на предмет судимости, приводов в полицию, проблем с наркотиками или алкоголем и пр. Даже неправильный прикус может закрыть парню дорогу в войска специального назначения.

Тем, кто интересуется, как можно попасть в спецназ, стоит ответить, что следует добиваться высот. Нередко в такое подразделение можно попасть при наличии крапового берета. В любом случае, чем больше выдающихся достижений и рекордов будет задокументировано в личном деле, тем выше шансы пополнить ряды спецназа. С родителями и женой будущего кандидата также проходит собеседование. Они должны поставить свою подпись в документе и согласиться с тем, чтобы их сын или муж стал служить в подобном подразделении.

Национальность соискателя значения не имеет, а вот гражданство не должно давать повода сомневаться в том, что человек живет именно в этой стране. Это особенно актуально в свете последних событий в мире, но в любом случае все эти вопросы рассматриваются в индивидуальном порядке.

Большим плюсом будет дополнительное высшее образование, знание иностранных языков, особенно если это разведка. В цене разряды по восточным единоборствам, боксу, борьбе. Но еще важнее показать себя в альпинизме, легкой атлетике, гребле, парашютном спорте, плавании, биатлоне, и, конечно же, стрельбе. У спецназовцев есть поговорка, что воин обязан стрелять, как ковбой, а бегать, как лошадь. Теперь понятно, что случайные люди в войска специального назначения не попадают. Как правило, соискатель еще ребенком принимает такое решение и уже в раннем возрасте начинает посвящать свободное время спорту.

Похожие статьи

2. ОТБОР КАНДИДАТОВ В РАЗВЕДЧИКИ

Воинам, призванным вести разведку в глубоком тылу противника, осуществлять там диверсии, необходимо обладать высоким уровнем физической подготовленности и соответствующими психологическими качествами.

Среди физических качеств на первом месте стоит выносливость. Ведь выполнение практически любой боевой задачи требует от разведчиков совершения марш-броска протяженностью до 30-50 километров.

Если же объект удалось уничтожить, то уходить от преследования требуется только бегом, не менее чем 10-15 километров в максимальном темпе, не прекращая при этом «работать головой», чтобы «переиграть» противника.

Следовательно, предпочтительно отбирать для службы в армейском спецназе тех ребят, которые занимались видами спорта, развивающими общую и силовую выносливость: плаванием, бегом на длинные и средние дистанции, велоспортом, греблей, лыжами, спортивными играми, борьбой и боксом. К сожалению, не всегда среди призывников (да и среди контрактников тоже) можно найти спортсменов. Поэтому следует рекомендовать использование простейших тестов, проверяющих степень общей и силовой выносливости у мужчин. Ниже мы приводим нормативы двух таких тестов.

Тест на общую выносливость основан на измерении того расстояния, которое пробегает боец за 12 минут:

более 2,8 км - отлично,

2,8-2,4 км - хорошо,

2,4- 2,0 км - посредственно,

менее 2,0 км - плохо.

Тест на мышечную работоспособность состоит из четырех упражнений, выполняемых одно за другим без перерыва, по 10 раз каждое (отжимания в упоре лежа; из упора присев пробросом ног назад перейти в упор лежа;

подъем ног из положения лежа на спине; из седа на корточках прыжок вверх с полным выпрямлением ног и туловища, руки за головой). Четыре упражнения вместе составляют одну серию. 7 серий отлично; 5-6 серий хорошо; 3-4 серий посредственно; 1-2 серии плохо.

Вообще говоря, было бы хорошо, если бы отбором личного состава для службы в разведывательно-диверсионных подразделениях занимались специалисты: психологи, врачи, инструкторы спецподготовки. На практике этим чаще всего занимаются сами командиры таких подразделений. В принципе, они обычно руководствуются в своем выборе следующими четырьмя критериями:

1. Учитывают личное желание молодого солдата служить в специальных войсках (если такого желания нет, то лучше найти кого-нибудь другого);

2. Учитывают физическую пригодность к этой службе (помимо приведенных выше тестов, обязательным является еще и выполнение всех без исключения нормативов военно-спортивного комплекса);

3. Учитывают интеллектуальную пригодность (она выявляется в ходе беседы с глазу на глаз, а также путем проведения простейших психологических тестов на сообразительность, вроде теста Ганса Айзенка, многократно опубликованного на русском языке);

4. Учитывают психологическую совместимость молодого солдата с другими солдатами и сержантами (с этой целью кандидата помещают на 2-3 дня в солдатский коллектив, а потом спрашивают мнение о нем у старослужащих воинов).

Надо сказать, что разведчики могут успешно решать поставленные перед ними задачи только в том случае, если способны самостоятельно принимать решения в соответствии со складывающейся ситуацией. Ведь заранее предусмотреть все возможные случаи нельзя. А офицера может не быть рядом с бойцом в критический момент. Поэтому командир должен учить солдат и сержантов думать своей собственной головой, что для многих и трудно, и непривычно. И еще командир должен быть уверен в своих подчиненных, в их морально-волевых качествах и психологической надежности.

Установлено в ходе специальных исследований, что идеальный боец спецподразделений тот, кто имеет так называемый «пассивно-агрессивный тип» характера; интеллект выше средней нормы хотя бы на 10-15 баллов: склонен к риску (но не к авантюризму); в своих неудачах винит обычно себя, а не «обстоятельства» или других людей; ценит мужскую дружбу; самостоятелен в своих оценках и решениях; умеет быстро перестраивать свое поведение в зависимости от ситуации.

Тем, кто думает, что эти и им подобные качества особого значения не имеют, следует напомнить, что бойцы спецназа действуют в отрыве от своих войск, на вражеской территории, причем не пару часов, а в течение нескольких дней или даже нескольких недель. При этом они постоянно «играют в прятки» с контрразведкой противника и лишены права на ошибку. За ошибки разведчики платят своими жизнями, не считая проваленных заданий, означающих, в конечном счете, множество жизней других военнослужащих. Следовательно, разведчики действительно должны превосходить средний солдатский уровень по всем показателям.

Вот что вспоминает об отборе бойцов в разведывательно-диверсионный отряд Северного флота его командир, дважды Герой Советского Союза) капитан 2-го ранга В. Н. Леонов:

«…Встал вопрос, кого же брать в отряд? Совершенно четко прояснилось одно - хорошо работать в тылу врага могут люди, обладающие прежде всего сильной волей… Мы брали в отряд только тех, кто понимал что разведка это не романтика, а труд. Тяжелый и очень опасный воинский труд… В дальнейшем мы старались понять, зачем человек просится к нам? То ли хочет воевать так, как воюют лучшие разведчики, то ли тянется к славе?»

Командир отдельной гвардейской разведроты, Герой Советского Союза капитан Дмитрий Покрамович решал вопрос отбора следующим образом:

«После сорокакилометрового перехода Покрамович вдруг разворачивал роту в цепь, по-пластунски она преодолевала пахоту, затем следовал марш-бросок, потом опять переползание по-пластунски и когда у разведчиков в залитых потом глазах плыли красные и зеленые круги (казалось, еще метр - и дух вон), тогда следовала резкая, как выстрел, команда: „в одну шеренгу становись!“ Разведчики выстраивались лицом к командиру, проводили перекличку по порядку номеров и число, названное последним бойцом, бесповоротно означало списочный состав роты на сегодня. Опоздавшие и отставшие отчислялись немедленно. Никаких объяснений Покрамович не принимал…»

Опишите подробно, как попаст в спецназ после армии?

Попасть в спецназ: требования
Независимо от того, что за подразделение спецназа Вам по душе: гру, альфа, спецназ ВДВ — как попасть туда, что необходимо, какие будут предъявлять требования — вот главное, о чем должны задуматься, желающие пополнить ряды спецназа. Первое, что Вы просто обязаны знать наверняка — отслужить. Вот первый ключик к спецназовским рядам. Например, все элитные подразделения формируются из бывших солдат, прошедших службу в подразделениях войсковых частей спецназа. Вымпел, ГРУ, спецназ Альфа — как попасть? Идем служить, добиваемся высот. Нередко в такие подразделения требуется наличие крапового берета. Поговорим об общих моментах, которые касаются службы в спецназе. Например, посмотрим, как попасть в спецназ ФСБ: каков алгоритм набора кандидатов. Всякий отбор состоит из нескольких этапов. Первичный отбор В спецназ ФСБ, как правило, берут прапорщиков и офицеров. Курсанты военных училищ зачисляются в качестве кандидатов на должности офицеров. При этом прапорщик должен иметь образование не ниже среднего, а офицеру необходимо высшее. Собственно, офицерских должностей в спецназе около 97%, остальные — прапорщики.
Рекомендация действующего сотрудника ЦСН необходима кандидату для зачисления. Либо рекомендация служившего ранее в Вымпеле или Альфе.
Предпочтение отдается учащимся факультета спецназа (есть в Новосибирском высшем общевойсковом командном училище).
Есть также серьезное ограничение в вопросе физических данных — рост кандидата должен быть не менее 175 см (связано с экипировкой — тяжелыми бронещитами внушительных размеров). Однако если Ваши профессиональные достоинства способны компенсировать недостаток роста, возможно будет сделано исключение.
Возраст не должен превышать 28 лет.

Опять же исключения могут быть сделаны для кандидатов с боевым опытом, пришедших из других силовых структур.
Физическое тестирование

Спецназ любого направления: Вымпел, Альфа, ФСБ, спецназ ГРУ — как попасть туда без соответствующих физических данных? Правильно — никак. Так что начинаем тренироваться прямо сейчас (если еще есть время). Ну, держитесь.
В спецназ ФСБ можно говорить об Управлении "А" и Управлении "В". Требования физической подготовки для них различаются, для "А", они несколько выше. Кстати, отдых между упражнениями — лишь название. А за качеством выполнения следят очень строго, филонить не получится.
Кандидаты приезжают, переодеваются и бегут 3 километра за 10 мин. 30 секунд (быстрее можно).
Пять минут отдыха — и стометровка за 12 секунд, с которыми допустят далее.
Бегом в зал, где ждет подтягивание на перекладине. Кандидату Управления "А" — 25 раз для зачета, "В" — 20 раз. Далее между упражнениями идет отдых по 3 минуты.
Сгибание и разгибание туловища ("пресс") — 90 раз за две минуты.
Отжимания: 90 раз для "А", и 75 раз для "В". Здесь без строгого времени.
Далее комплекс упражнений. Один комплекс включает: 15 пресса, 15 отжиманий, 15 выпрыгиваний вверх из положения "присев", 15 переходов из упора присев в упор лежа и обратно. Так для

Глава 22. Спецназ ГРУ

История подразделений специального назначения Главного Разведывательного Управления Генерального Штаба - спецназа ГРУ, в некоторых источниках используется название армейский спецназ, ведет свой отсчет с 24 октября 1950 года, когда началось создание первых отдельных рот специального назначения.

Основным предназначением спецназа ГРУ была борьба с мобильным ядерным оружием, стоявшим на вооружении стран НАТО. Кроме того, эти подразделения вполне могли привлекаться для разведки и диверсий в тылу противника.

Следует отметить, что в те годы командование практически не испытывало проблем с подбором личного состава.

В стране только что отбушевала война, и недостатка в профессионалах, обладавших реальным боевым опытом, не было.

Поэтому первый этап формирования спецназа ГРУ завершился довольно быстро. Всего было создано сорок шесть рот, в которых служила настоящая армейская элита тех времен.

Однако в таком виде спецназ ГРУ просуществовал сравнительно недолго. Уже в 1953 году, в связи с масштабным сокращением Вооруженных Сил СССР, в армии осталось всего одиннадцать отдельных рот специального назначения.

Чтобы полностью оправиться от этого сильнейшего удара, зарождающемуся спецназу потребовалось около четырех лет. Только в конце 1957 года были сформированы пять отдельных батальонов специального назначения.

А к нескольким оставшимся отдельным ротам в 1962 году присоединились десять бригад специального назначения. Эти бригады были набраны из кадров, поэтому в случае угрозы войны их штат мог быть быстро доукомплектован находившимися в запасе бойцами.

Следует отметить, что в спецназ ГРУ входят как офицеры, прошедшие специальный курс обучения, так и просто рядовые срочной службы.

Однако, несмотря на это, спецназ ГРУ всегда мог практически на равных поспорить с теми спецподразделениями, которые комплектовались исключительно из офицеров.

Дело в том, что еще на уровне военкоматов для службы в спецназе отбираются наиболее способные призывники - лучшие из лучших.

Для подготовки офицеров в 1968 году в Рязанском воздушно-десантном училище был создан Факультет специальной разведки, которому целиком подчинялась девятая рота.

Офицеров спецназа с самого начала готовили лучшие преподаватели по уникальным профессиональным методикам. О высоком уровне подготовки косвенно свидетельствует следующая история.

Самый первый состав девятой роты был набран из числа остальных восьми рот, где обучали офицеров для воздушно-десантных войск. Естественно, командиры этих рот совсем не хотели расставаться со своими отличниками и отправляли во вновь созданное подразделение самых посредственных бойцов. Но даже это не помешало девятой роте вскоре стать лучшей в училище.

Навыки, которые давали будущим офицерам спецназа, значительно отличались от тех, что получали их коллеги из прочих рот. Каждый курсант углубленно изучал один из четырех языков - английский, немецкий, французский, или китайский, получая в итоге диплом переводчика.

Крайней серьезностью отличались и занятия по боевой и тактической подготовке. С 1981 года на место девятой роты пришли тринадцатая и четырнадцатая.

А в 90-х годах, через некоторое время после объявления суверенитета Украины, факультет специальной разведки Рязанского училища был объединен с разведывательным факультетом бывшего Киевского общевойскового командного училища.

Вместе они и составили спецназовскую школу, расположившуюся в Новосибирске. Все, кто окончил новое училище, становятся младшими офицерами спецназа.

Через некоторое время многие из них продолжают повышать квалификацию на Курсах усовершенствования офицеров разведки и в Военной академии им. Фрунзе, после чего становятся офицерами старших чинов.

Очень серьезно организована подготовка и в самих подразделениях спецназа ГРУ. В отличие от обычных армейских подразделений, в спецназе намного меньше хозработ и строевой подготовки.

Все внимание направляется исключительно на боевую подготовку и постоянную отработку полученных навыков. Тут следует еще сказать, что в спецназе ГРУ практически нет людей, которых приходилось бы готовить из-под палки - почти все бойцы стремятся к самосовершенствованию, зачастую изучая даже боевые приемы, не предусмотренные в программе подготовки.

Бойцы спецназа ГРУ принимали активное участие во множестве вооруженных конфликтов. Инструкторы из его состава нередко направлялись для подготовки армий государств-союзников. Значительную роль спецназ ГРУ сыграл и в Афганской войне.

Наверняка многие помнят, что началась она со сложнейшей спецоперации по уничтожению афганского правителя Хафизулы Амина. Амин практически постоянно находился в своем дворце, превращенном в настоящую крепость с многочисленной и отлично подготовленной охраной.

Захватить дворец и ликвидировать афганского диктатора было крайне непросто - до сих пор некоторые участники тех событий считают операцию по уничтожению Амина чистой воды авантюрой.

И, тем не менее, эта авантюра удалась. Многие относят успех операции исключительно на счет подразделений специального назначения КГБ «Гром» и «Зенит», будущие «Альфа» и «Вымпел», забывая про огромную заслугу спецназа ГРУ.

А ведь без его участия блестяще проведенная операция вряд ли бы увенчалась успехом.

Более чем за полгода до исторического штурма был создан так называемый «Мусбат» - он же Мусульманский батальон, он же 154-й отдельный отряд специального назначения, в который вошли бойцы из многих подразделений спецназа ГРУ, объединенные по главному признаку - все они были мусульманами.

Этот отряд был тайно внедрен в охрану дворца Амина, состоявшую из трех поясов: во внешнем поясе стояла мощная вооруженная бригада, внутренним поясом - личная гвардия Амина, а между ними поместился «Мусбат», ставший впоследствии своего рода троянским конем.

В день штурма часть бойцов «Мусбата» блокировала внешний пояс охраны, остальные же доставили советских спецназовцев к дворцу Амина и поддержали их в бою.

Примерно в это же время на аэродром Баграм прибыли первые самолеты с бойцами Псковской, Витебской и Ферганской дивизий ВДВ, которые быстро установили контроль над ключевыми объектами Кабула.

Через несколько дней после штурма «Мусбат» вывели из Афганистана. Бойцы получили короткую передышку, после которой доукомплектованный отряд вновь ждала работа.

154-й отряд был во второй раз введен в Афганистан, где вместе с другими отрядами спецназа ГРУ активно участвовал в начавшихся боевых действиях.

Следует отметить, что во время афганской войны командование далеко не всегда использовало спецназ по прямому назначению.

Тяжелая и изнурительная партизанская война быстро выявила все огрехи в тактике Советской Армии, а исправлять ошибки и затыкать дыры в стратегии штаба пришлось спецназу ГРУ, подразделения которого были наиболее подготовленными в армии.

Спецназовцам пришлось решать самые разнообразные задачи, начиная с охраны транспортных колонн и заканчивая организацией засад на караваны и отряды противника.

Естественно, что с ходу успешно выполнять нехарактерные задачи спецназу удавалось далеко не сразу, поэтому так часты были потери и провалы.

Однако со временем спецназовцы приспособились к новым условиям и вскоре стали настоящей головной болью для противника. О том, насколько серьезно относились к спецназу ГРУ, свидетельствует следующий факт.

Когда какая-нибудь из групп спецназа во время выполнения своей задачи в азарте сражения пересекала границу соседствовавшего с Афганистаном Пакистана и продолжала действовать на его территории, пакистанские пограничники обычно предпочитали не противодействовать русским, а отступить подобру-поздорову.

В Афганистане погибло:

— пограничников - 518 человек;

Военных контрразведчиков - 18 человек;

Специалистов спецсвязи - 11 человек;

Сотрудников советнического аппарата КГБ - 29 человек.

Среди них: офицеров - 130 человек, прапорщиков и сверхсрочников - 17 человек, сержантов - 97 человек, рядовых - 332 человека. Всего погибло 576 пограничников и сотрудников КГБ.

После распада СССР спецназ ГРУ понес немалые потери. Несколько бригад оказались в подчинении правительств бывших союзных республик, а ныне суверенных государств.

Оставшиеся в России подразделения принимали участие во множестве военных конфликтов на территории бывшего СССР. Не обошлось без спецназа и в чеченских кампаниях. Тут снова повторился афганский опыт.

Вновь неприспособленность армии к контрпартизанским действиям пришлось компенсировать навыками подразделений специального назначения.

Однако спецназ ГРУ в очередной раз доказал, что не зря носит звание элитного подразделения. Один раз опытный офицер-кинолог, которому в Чечне довелось работать бок о бок со спецназовцами, отозвался о них так: «Это были настоящие псы войны». Из уст кинолога подобная фразу трудно воспринять иначе, как комплимент.

Сегодня бойцы спецназа ГРУ продолжают активно действовать не только в Чечне - подразделениям подобного уровня работа находится и в мирное время. Однако подробности этой работы мы с вами узнаем не скоро - военная тайна.

Раз решили узнать, как попасть служить в спецназ, изложим всю правду. Не надейтесь на легкие пути, халяву или поблажки. Все серьезно, на то оно и Подразделение Специального назначения. Подготовка сотрудников по особой программе, с использованием специальных средств и тактик для выполнения специальных операций. К такому допустят не каждого, уже изначально необходим определенный набор умений, навыков, способностей и заслуг. Итак, как попасть в спецназ различных подразделений (фсб, гру, вдв и т.д.).

Попасть в спецназ: требования

Независимо от того, что за подразделение спецназа Вам по душе: гру, альфа, спецназ ВДВ - как попасть туда, что необходимо, какие будут предъявлять требования - вот главное, о чем должны задуматься, желающие пополнить ряды спецназа.

Первое, что Вы просто обязаны знать наверняка - отслужить. Вот первый ключик к спецназовским рядам. Например, все элитные подразделения формируются из бывших солдат, прошедших службу в подразделениях войсковых частей спецназа. Вымпел, ГРУ, спецназ Альфа - как попасть? Идем служить, добиваемся высот. Нередко в такие подразделения требуется наличие крапового берета.

Поговорим об общих моментах, которые касаются службы в спецназе. Например, посмотрим, как попасть в спецназ ФСБ: каков алгоритм набора кандидатов. Всякий отбор состоит из нескольких этапов.

Первичный отбор

• В спецназ ФСБ, как правило, берут прапорщиков и офицеров. Курсанты военных училищ зачисляются в качестве кандидатов на должности офицеров. При этом прапорщик должен иметь образование не ниже среднего, а офицеру необходимо высшее. Собственно, офицерских должностей в спецназе около 97%, остальные - прапорщики.
• Рекомендация действующего сотрудника ЦСН необходима кандидату для зачисления. Либо рекомендация служившего ранее в Вымпеле или Альфе.
• Предпочтение отдается учащимся факультета спецназа (есть в Новосибирском высшем общевойсковом командном училище).
• Есть также серьезное ограничение в вопросе физических данных - рост кандидата должен быть не менее 175 см (связано с экипировкой - тяжелыми бронещитами внушительных размеров). Однако если Ваши профессиональные достоинства способны компенсировать недостаток роста, возможно будет сделано исключение.
• Возраст не должен превышать 28 лет. Опять же исключения могут быть сделаны для кандидатов с боевым опытом, пришедших из других силовых структур.

Физическое тестирование

• Спецназ любого направления: Вымпел, Альфа, ФСБ, спецназ ГРУ - как попасть туда без соответствующих физических данных? Правильно - никак. Так что начинаем тренироваться прямо сейчас (если еще есть время). Ну, держитесь.
• В спецназ ФСБ можно говорить об Управлении "А" и Управлении "В". Требования физической подготовки для них различаются, для "А", они несколько выше. Кстати, отдых между упражнениями - лишь название. А за качеством выполнения следят очень строго, филонить не получится.
• Кандидаты приезжают, переодеваются и бегут 3 километра за 10 мин. 30 секунд (быстрее можно).
• Пять минут отдыха - и стометровка за 12 секунд, с которыми допустят далее.
• Бегом в зал, где ждет подтягивание на перекладине. Кандидату Управления "А" - 25 раз для зачета, "В" - 20 раз. Далее между упражнениями идет отдых по 3 минуты.
• Сгибание и разгибание туловища ("пресс") - 90 раз за две минуты.
• Отжимания: 90 раз для "А", и 75 раз для "В". Здесь без строгого времени.
• Далее комплекс упражнений. Один комплекс включает: 15 пресса, 15 отжиманий, 15 выпрыгиваний вверх из положения "присев", 15 переходов из упора присев в упор лежа и обратно. Так для Управления "А" необходимо 7 раз выполнить комплекс, для "В" - 5 раз. На каждое отдельное упражнение комплекса отведено 10 секунд. Отдыха между упражнениями нет.
• Для Управления "А" иногда дается упражнение на выносливость - 100 выпрыгиваний вверх.
• Далее - рукопашный бой с инструктором или хорошо подготовленным сотрудником.

Специальная проверка

• Проверка абсолютно всех родственников.
• Работа кандидата с психологом, по итогам которой делается заключение, составляется психологический портрет.
• Полное медицинское обследование.
• Полиграфическое исследование ("детектор лжи").

Разрешение родственников

Так как попасть в спецназ - это очень ответственно и серьезно, проводится беседа с родителями кандидата и его женой. Родственникам излагаются особенности службы в спецназе, ее характер. Результат - письменное согласие жены и родителей.

Вот примерный алгоритм приема в спецназ. Готовиться, видимо, стоит уже с детства, ну или хотя бы не прогуливать уроки физкультуры.

В связи с обращениями по поводу возможности служить в «Альфе», «Вымпеле», региональных подразделениях антитеррора, мы размещаем данную информацию, которая позволит снять первоначальные типовые вопросы и реально оценить свои физические и психологические возможности.

Первичный отбор

Система отбора в спецназ антитеррора осуществляется в несколько этапов. Для службы в спецподразделениях Центра специального назначения ФСБ России отбирают, как правило, офицеров и прапорщиков, а также курсантов военных училищ в качестве кандидатов на офицерские должности.

97% должностей в спецназе - это офицерские должности, и лишь 3% - должности прапорщиков. Соответственно офицер должен иметь высшее образование, прапорщик - не ниже среднего. Прапорщиков обычно назначают на должности водителей и инструкторов.

Во-первых, кандидата в спецподразделения должен рекомендовать либо действующий сотрудник ЦСН, либо ветеран, ранее служивший в «Альфе», «Вымпеле» или Управлении «С». Так же осуществляется отбор из курсантов вузов Министерства обороны РФ либо из пограничных институтов ФСБ.

Предпочтение отдается тем, кто уже обучается на факультете спецназа, который есть в Новосибирском высшем общевойсковом командном училище. Производится отбор ребят и из Московского ВОКУ. Во все эти учебные заведения регулярно приезжают сотрудники Центра и осуществляют первичный отбор. Сначала изучаются личные дела курсантов, а затем потенциальные кандидаты проходят собеседование.

Для кандидатов есть одно серьезное ограничение по физическим данным - рост должен составлять не менее 175 см . Это связано с тем, что на операциях сотрудники нередко используют тяжелые бронещиты внушительных размеров. У низкорослых сотрудников эти средства защиты волочатся по земле.

Исключение могут сделать для кандидата, чьи профессиональные достоинства перевешивают недостаток роста и могут быть использованы в ходе спецоперации при проникновении в люки самолета (как пример).

Другое ограничение - возраст. Кандидат должен быть не старше 28 лет . Правда, для тех, кто приходит в ЦСН из других силовых структур и имеет боевой опыт, может делаться исключение.

Физическое тестирование

Физическое тестирование делится на два этапа, которые проходят в один день. В ходе первого кандидаты сдают нормативы по физической подготовке, после чего следует спарринг по рукопашному бою.

Кандидат приезжает на «объект», переодевается в спортивную форму по сезону. Дистанцию в три километра он должен пробежать за 10 минут 30 секунд. После финиша ему дается 5 минут на отдых, и далее следует проверка его спринтерских качеств в преодолении стометровки на время. Зачетный результат составляет около 12 секунд.

Затем легким бегом необходимо подняться в спортзал, где кандидата ожидает перекладина. Кандидат в Управление «А» обязан подтянуться 25 раз, в Управление «В» - 20. Здесь и далее после каждого упражнения дается по 3 минуты отдыха между упражнениями.

Далее необходимо совершить за две минуты 90 сгибаний и разгибаний туловища. После этого следует отжимание от пола. Зачет для Управления «А» - 90 раз, для Управления «В» - 75. Иногда отжимания от пола могут заменить отжиманием на брусьях. В этом случае необходимое количество - 30 раз.

Время выполнения жестко не ограничивается, но отдыхать при выполнении кандидату не дают. Также довольно строго следят за тем, как выполняется упражнение. Если кандидат, по мнению принимающего сотрудника, нечетко выполняет то или иное упражнение, оно ему не засчитывается.

После этого кандидату предлагается выполнить комплексное силовое упражнение. Для «А» и «В» - 7 и 5 раз соответственно. Комплексное упражнение включает в себя 15 отжиманий от пола, 15 сгибаний и разгибаний туловища (проверка брюшного пресса), затем 15 раз переход из положения «упор присев» в «упор лежа» и обратно, далее 15 выпрыгиваний из положения «присев» вверх.

На каждое упражнение дается по 10 секунд. Описанный цикл и есть однократное выполнение комплексного упражнения. Между каждым упражнением пауза для отдыха не делается. Иногда в Управлении «А» предлагается выполнить тест на выносливость - 100 раз выпрыгнуть вверх.

Рукопашный бой

Завершив физическое тестирование, кандидат отдыхает 3 минуты, после чего, надев защиту на ноги, на пах, шлем на голову, на руки перчатки, выходит на борцовский ковер. Соперником кандидата является инструктор либо хорошо подготовленный сотрудник. При этом весовая категория кандидата не учитывается, и против него, весящего, например, 75 килограммов, может выйти сотрудник весом под 100 кг. Схватка состоит из трех раундов.

На ринге от кандидата требуется проявлять активность, пассивная оборона не приветствуется. Сделать это очень непросто, учитывая те нагрузки, которые преодолел кандидат в ходе выполнения физических тестов. Против него же выходит абсолютно свежий сотрудник. Здесь прежде всего проверяются бойцовские качества, умение атаковать, умение держать удар и, конечно, воля. Бывали случаи, когда мастера спорта не выстаивали на ринге, а ребята, не имевшие никаких серьезных спортивных титулов, наоборот, упорно атаковали и бросались на противника.

В некоторой степени этап рукопашного боя напоминает аналогичную фазу проверки кандидатов во время экзамена на получение крапового берета. Правда, надо сказать, что в ЦСН к проверке подходят более взвешенно, не стараясь забить кандидата. Инструктор нередко дает кандидату поработать самому, проявить инициативу, чтобы понять, что же он вообще умеет. Хотя бывали случаи, когда в ходе спарринга ломали руки и носы. Иногда для проверки умения бить руками и ногами кандидату дают поработать на мешке.

На этом данная фаза испытаний завершена. Предпочтение отдается кандидатам, имеющим спортивные заслуги в восточных единоборствах, а также в боксе и борьбе. Хотя принимают и бегунов.

В случае, если кандидат в спецподразделение приходит из других подразделений Центра специального назначения, ему могут предъявляться дополнительные требования. Следует проверка стрелковых навыков или же умение плавать (100 метров на время и 25 метров под водой без всякого снаряжения).

Спецпроверка

Далее следует так называемая спецпроверка, в ходе которой досконально проверяются даже все родственники. Пока идет этот процесс, кандидат проходит первичное обследование у психолога, который с помощью тестов изучает личность испытуемого, его характер, темперамент, моральные установки и др. В ходе собеседования психолог также пытается выявить особенности личности кандидата, уточняет для себя какие-то неясные моменты. Бывает, что кандидаты что-то недоговаривают или лгут.

По результатам первичного отбора психолог составляет психологическую характеристику кандидата. Она подшивается в дело спецпроверки. Этот документ необходим будущему начальнику для понимания того, что за человек пришел служить в подразделение.

Затем кандидат проходит углубленное медицинское обследование, в ходе которого выявляется его годность к воздушно-десантной подготовке. Здесь его ждет еще и обязательная проверка на полиграфе.

Полиграф (он же «детектор лжи») предназначен, прежде всего, для выявления «темных пятен биографии», как-то: пристрастие к алкоголю и наркотикам, связи с преступным миром, коррупционные побуждения, асоциальные наклонности и другие аспекты.

По результатам обследования составляется справка. Оценка кандидата составляется в баллах, что дает зримую картину того, насколько успешно он прошел испытания. Например, общее количество возможных баллов по физической подготовке - 900. Минимальное количество баллов, с которого начинают рассматривать кандидата для зачисления в ЦСН - 700. Средний проходной балл - 800.

Разговор в семье

После признания кандидата успешно сдавшим отборочные тесты и его проверки обязательно проводится собеседование с родителями и с женой. В ходе беседы им разъясняется характер и особенности службы в спецподразделениях.

Результатом этого собеседования должно быть письменное согласие родителей и жены с поступлением кандидата на службу в спецподразделение. Такая процедура связана прежде всего с тем, что спецназ выполняет задачи с повышенным риском для жизни.

Если кандидат успешно прошел все этапы и родственники не против его службы в ЦСН, он зачисляется на службу в спецподразделение в качестве молодого сотрудника. Таковые проходят ритуал посвящения с вручением черных беретов и специальных ножей «Антитеррор», которые официально приняты на вооружение спецподразделений. Также им вручают подарки от Международной Ассоциации ветеранов подразделения антитеррора «Альфа» (часы).

Если отобранный кандидат будет проявлять себя не с лучшей стороны, он может быть отчислен из спецподразделения.

Дальнейшая подготовка

В сентябре-октябре в Центре проводится курс подготовки молодых сотрудников, в ходе которого они занимаются горной и воздушно-десантной подготовкой и другими специальными дисциплинами. Кстати сказать, с парашютом прыгают абсолютно все сотрудники боевых управлений.

По завершении этого этапа молодые сотрудники вновь возвращаются в свои подразделения, где проходят подготовку в составе подразделений в течение трех лет. Уже там происходит деление по штатным и нештатным должностям.

Обучение по специализации - это отдельная программа, требующая длительного времени и упорства сотрудника, чтобы стать настоящим профессионалом в своем деле. По итогам каждого года проводится проверка профессиональных качеств и физической подготовки всех сотрудников Центра.

Если молодых сотрудников и берут в боевые командировки, то только для выполнения каких-то обеспечивающих функций. В спецоперациях принимают участие только те, кто прослужил в подразделении не менее двух лет, либо сотрудники, ранее имевшие боевой опыт.

В Центре существует негласное правило, что после зачисления в спецназ сотрудник обязан прослужить в нем не менее пяти лет . Это именно тот срок, который необходим для подготовки классного «боевика» антитеррора. Подавляющее большинство продолжает служить и дальше.

Не все призывники скрываются от военкомата. Многие из них приходят в военный комиссариат с желанием попасть в элитные войска. Большинство молодых людей интересуется: как попасть в спецназ по призыву?

Спецназ – малые подразделения специального назначения, обученные по индивидуальной программе сухопутных войск, авиации, флота, внутренних войск и полиции для выполнения спецопераций с применением особой тактики и средств. Поэтому попасть в спецназ оп призыву просто нереально, так как выполнение нестандартных задач не относится к общим военным требованиям. Проведение диверсий – это задача разведывательной группы, которая есть в каждом из воинских формирований. Спецназ – это группа людей, которые готовы в любых условиях выполнить поставленную перед ними задачу.

Как попасть в спецназ

Всем знакома группа быстрого реагирования «Альфа». Можно ли попасть в спецназ призывнику? Краткие условия набора в команду помогут ответить на этот вопрос. В спецназ ФСБ берут офицеров и прапорщиков с рекомендациями от сотрудников или ветеранов ФСБ. Рост претендента должен быть не менее 175 см, а возраст – до 28 лет. Хорошая физическая подготовка и прохождение психологических тестов, также являются обязательными условиями для зачисления в подразделение.

Требования спецназа ФСБ

Физические нормативы рассчитаны на молодого человека с задатками спортсмена:

• подтягивания – 25;
• отжиманияотпола – 90;
• пресс – 100;
• жимштангилежа, смассойсобственноготела – 10раз.

Также необходимо пробежать стометровку за 12,7 секунды и небольшой кросс, расстояние которого составляет 3 км, за 11 минут. Кроме этого, нужно иметь минимальные навыки рукопашного боя, которые придется упорно усовершенствовать на тренировках.

Кроме этого, будет изучаться личное дело, с проверкой ближайших родственников на наличие судимости.

ВДВ

Перед тем как думать о спецназе ВДВ, нужно попасть в ряды Воздушно-десантных войск. ВДВ – это подразделения со своей историей и сложившимися традициями, и на сегодняшний день, чтобы попасть служить в эту группу войск, нужно иметь отличное здоровье и огромное желание. В вашем личном деле будет отражаться вся информация: курение, пристрастие к алкоголю, заболевания сердца и пр. Поэтому, даже если вы бросили курить, то, скорее всего, на вакантное место попадет другой претендент.

Если вы четко уверены, что хотите служить в спецназе, нужно обязательно оказаться в составе десантно-штурмового батальона. Это лучшая силовая структура, куда может попасть призывник, желающий впоследствии оказаться в рядах спецназа.
После него реально попасть в разведывательный батальон, в который набирают только контрактников. Большим плюсом будет считаться, если к этому моменту у вас будет юношеский разряд или пояс по одному из видов боевых искусств. Далее необходимо проявить свои способности в ДШБ, и, вероятно, вам предложат перейти на контрактную основу в подразделение разведки или спецназа.

Морская пехота

Морпехи – это наиболее функциональный род войск в армии РФ. Солдаты морской пехоты тогу быть десантированы с воздуха или с воды, захватывать и уничтожать позиции противника, действовать как в составе основных сил, так и самостоятельно. Начальные требования по физическим данным к призывникам небольшие, так как принято считать, что основные качества будут привиты в войсках, но здоровье должно быть не хуже, чем у претендентов на службу в ВДВ.

Большинство, скорее всего, думает, заем рассматривать определенные виды войск, если есть конкретный вопрос: как попасть в спецназ по призыву? Солдаты, проходящие срочную службу в рядах ВДВ и морской пехоты, наиболее часто получают предложение о переходе в спецназ, но на контрактной основе, поскольку тратить время и средства на обучение бойцов, у которых через год срок службы закончится, никто не будет.

Разведка

Кроме ФСБ, существует и ГРУ, подразделения которого относятся к отдельной категории. Условия, позволяющие примкнуть к рядам Главного разведывательного управления, такие же как и у спецназа ФСБ, но с одним отличием. В подразделение могут попасть солдаты и сержанты.

Психологическая устойчивость и отличная физическая подготовка необходимы для такой работы, но, как утверждают инструкторы, недостаточно просто метко стрелять и преодолевать большие расстояния. Вместе с этими качествами должны присутствовать трезвый ум и умение быстро думать и принимать решения в нестандартных ситуациях. Попасть в спецназ ГРУ по призыву также невозможно. В лучшем случае поступит предложение с переходом на контрактную службу.

Категории здоровья

В реестре применяется пять категорий, отображающие состояние здоровья и влияющие на род войск вероятной службы.

Категория «А»

Данную отметку по результату комиссии получают призывники с хорошим состоянием здоровья. На сегодняшний день таких немного, поэтому с категорией «А» отправляют в войска специального назначения.

Категория «Б»

Этот показатель фигурирует у призывников с небольшими нарушениями в организме и влияет на выбор войск. Категория «Б1» подтверждает, что человек способен выдержать любые нагрузки. С такой пометкой можно попасть в спецназ. «Б2» – предполагает более спокойные виды службы. С категорией «Б3», скорее всего, отправят в части внутренних войск МВД или в зенитно-ракетные силы.

Призывники, попадающие в категории «В», «Г», и «Д», особенно с плохим зрением, заболеваниями сердечно-сосудистой системы и пр. имеют все шансы вообще не попасть в ряды вооруженных сил.

Служба в любом из родов войск армии России почетна, освоение каждой воинской специальности требует от человека интеллектуальной, морально-психологической и физической концентрации. В состав Вооруженных Сил страны входят подразделения, где могут служить только люди, обладающие особыми качествами. Это армейский спецназ, отдельные группы в составе регулярной армии, на которые возложено решение задач определенной сложности. Отбор в отряды специального назначения смогут пройти только кандидаты, имеющие отменное здоровье и высокие психофизиологические качества.

Виды и задачи спецподразделений, общие требования ВС РФ

В армии любого государства есть подразделения, сформированные по принципам подчиненности отдельным родам войск или различным силовым структурам. В нашей стране свои силы специального назначения имеют такие подразделения:

• Главное разведывательное управление генерального штаба;
• Военно-морской флот;
• Морская пехота;
• Погранвойска;
• Министерство внутренних дел;
• Управление исполнения наказаний;
• Министерство по чрезвычайным ситуациям.

Цели каждого из подразделений определяются тем ведомством, в подчинении которого оно находится. Вне зависимости от ведомственной принадлежности на них могут быть возложены задачи, направленные на:

• ведение разведывательной и диверсионной деятельности на территории противника;
• предотвращение диверсий возможного противника в отношении Российской Федерации;
• контрразведывательную и антитеррористическую операцию, в том числе освобождение заложников и физическое устранение террористов;
• охранную деятельность стратегически важных объектов и серьезных лиц.

Обеспечение общественной безопасности преимущественно возлагается на спецназ внутренних войск, но при необходимости эти задачи могут выполнять и другие специальные подразделения, участвуя в совместных операциях во время проведения массовых мероприятий.

Кто такие спецназовцы

Деятельность спецотрядов регулируется ведомственной нормативно-правовой документацией. С учетом особенного характера проводимых операций подразделения оснащены спецтранспортом и специализированным вооружением.

Важно! Для тренировки сотрудников оборудованы усиленные тренировочные и учебные базы, созданы центры подготовки личного состава.

Уровень физической подготовки должен обеспечить выполнение боевых задач в особо трудных условиях, в том числе скрытно, в тылу противника. С экономической точки зрения государство несет большие затраты на подготовку сотрудника. В обеспечение спецподразделений оружием, транспортом и спецсредствами вложены огромные материальные и научные ресурсы, поэтому сотрудники снабжаются самыми передовыми средствами защиты и эвакуации. Особая ценность армейцев обусловлена их уникальными боевыми навыками. Каждый боец в совершенстве:

• знает устройство, правила использования оружия и техники, находящиеся на вооружении мировых армий;
• может применять в качестве оружия любой подручный предмет;
• владеет несколькими боевыми искусствами, умеет использовать их на практике, поэтому сам военный является эффективным оружием;
• обладает высоким уровнем интеллекта и обучаемости;
• способен к мгновенному анализу обстановки и принятию верного решения;
• умеет применять в качестве укрытия искусственные сооружения и ландшафтные объекты;
• способен в течение длительного времени действовать автономно;
• обучен практическим навыкам выживания в экстремальных условиях;
• обладает сильной волей и стабильной психикой;
• владеет приемами оказания первой медпомощи.

Перечень уникальных умений бойцов не исчерпывается этим списком, и может быть дополнен навыками, которые требуются для выполнения отдельных боевых задач.

Как попасть на службу в специальные подразделения

Спецназ - это наиболее профессиональная часть российской армии, поэтому попасть на срочную службу в спецподразделения невозможно: нет набора. Нецелесообразно тратить время и средства на обучение специалиста высокого уровня, если через год срочной службы он покинет подразделение. В штате предусмотрены должности, замещать которые могут только прапорщики и офицеры. Законом установлена служба по контракту в спецназе, причем заключить его можно на срок, не менее 3-х лет. На службу в структуре могут претендовать:

• граждане, отслужившие по призыву;
• служащие по контракту в иных родах войск;
• выпускники высших военных училищ.

Все претенденты должны иметь хорошие характеристики с места службы, отвечать требованиям к состоянию здоровья и психоэмоциональному развитию спецназовца.

Размер заработной платы

Особые правила касательно сотрудников спецподразделений отражаются и на размерах оплаты труда, которая состоит из:

• оклада по должности и званию;
• доплаты за секретность и выслугу лет;
• выплат за сложность и напряженность, а также особые условия службы.

Помимо этих составляющих предусмотрены и ведомственные доплаты. Размер заработной платы в мирное время составляет от 60 000 рублей. Отправка в командировку приводит к повышению размера денежного содержания до 100 и более тысяч рублей. Выплаты за участие в спецоперациях зависят от их сложности и продолжительности.

Требования к кандидатам

Для того чтобы попасть в одно из спецподразделений, мало быть физически здоровым совершеннолетним гражданином страны. К кандидатам предъявляются гораздо более жесткие требования, чем при наборе в иные виды войск:

• ограничение по возрасту до 28-ми лет;
• рост выше 175 см;
• идеальное состояние здоровья;
• успешно пройденное тестирование физических возможностей организма;
• прохождение психологического тестирования;
• соответствие психотипу;
• выдержанная проверка на полиграфе;
• высокие моральные качества;
• прекрасные характеризующие данные с места жительства и прежней работы (службы);
• рекомендации действующего сотрудника спецназа;
• отсутствие судимости у кандидата и всех его родственников;
• согласие от близких родственников (родителей или супруга).

Внимание! Ограничения по параметрам роста и возраста могут быть пересмотрены при переходе сотрудника из другого подразделения при наличии у него иных профессиональных качеств и профильного опыта.

Из списка требований понятно, что, запланировав карьеру в отряде специального назначения, кандидат должен заранее готовиться к прохождению отбора.

Если статья не ответила на все вопросы, задайте их в блоке комментариев, квалифицированный юрист поможет решить вашу проблему.